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REDE SULAMERICA

 

REDE SULAMERICA

 

GERAL

HOSPITAIS EXATO QC EXATO QP CLÁSSICO QC CLÁSSICO QP ESPECIAL 100 QP EXECUTIVO QP  
A.C. Camargo INT INT INT INT INT INT  
Hosp. de Olhos Paulista PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. do Coração INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. GRAACC  INT INT INT INT INT INT  
Hosp. da Criança PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. Infantil Sabará PS/INT PS/INT  
Incor Inst. do Coração INT INT INT INT INT INT  
Hosp. Albert Sabin PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. Alemão Oswaldo Cruz Vergueiro PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. Aviccena PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. Central de Guaianases PS/INT/MAT PS/INT/MAT PS/INT/MAT PS/INT/MAT PS/INT/MAT PS/INT/MAT  
Hosp. da Luz Unid. Sto. Amaro PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. das Clín. FMUSP INT INT INT INT INT INT  
Hosp. e Mat. Sta. Joana MAT MAT MAT MAT  
Hosp. e Mat. São Luiz Anália Franco PS/INT/MAT PS/INT/MAT  
Hosp. Independência INT/MAT INT/MAT INT/MAT INT/MAT INT/MAT INT/MAT  
Hosp. Itaquera PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. Nipo Brasileiro PS/INT/MAT PS/INT/MAT PS/INT/MAT PS/INT/MAT PS/INT/MAT PS/INT/MAT  
Hosp. Oswaldo Cruz PS/INT PS/INT  
Hosp. Paulistano PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. Prof. Edmundo Vasconcelos PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. Sta. Catarina INT INT PS/INT PS/INT  
Hosp. Sta. Cruz PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. Sta. Maria MAT MAT MAT  
Hosp. Sta. Paula PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. São Paulo INT INT INT INT INT INT  
Hosp. Sta. Rita PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. Alvorada Moema PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. BP PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. BP Mirante PS PS  
Hosp. do Sepaco PS/INT/MAT PS/INT/MAT PS/INT/MAT PS/INT/MAT PS/INT/MAT PS/INT/MAT  
Hosp. Dom Alvarenga PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. e Mat. Vitória MAT MAT  
Hosp. Igesp PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. Jd. Helena PS/INT/MAT PS/INT/MAT PS/INT/MAT PS/INT/MAT PS/INT/MAT PS/INT/MAT  
Hosp. Leforte PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. Leforte Liberdade PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. Metropolitano PS/INT/MAT PS/INT/MAT PS/INT/MAT PS/INT/MAT PS/INT/MAT PS/INT/MAT  
Hosp. Metropolitano Butantã PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. Nove de Julho PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. Portinari PS/MAT PS/MAT PS/MAT PS/MAT PS/MAT PS/MAT  
Hosp. Presidente PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. Samaritano PS/INT/MAT PS/INT/MAT  
Hosp. San Gennaro PS PS PS PS  
Hosp. Sta. Marcelina PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. Sta. Paula PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. Sta. Virginia PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. São Camilo Ipiranga PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. São Camilo Pompeia PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. São Camilo Santana PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. São Luiz Jabaquara PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. Sírio Libanês PS/INT  
Hosp. Sta. Isabel PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
Hosp. Vila Nova Star PS/INT  
Hosp. Villa Lobos PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT PS/INT  
HSANP – Hosp. PS/INT/MAT PS/INT/MAT PS/INT/MAT PS/INT/MAT PS/INT/MAT PS/INT/MAT  
Pro Matre Paulista MAT MAT  
Sao Luiz Itaim PS/INT/MAT PS/INT/MAT  
São Luiz Morumbi PS/INT PS/INT  
Serra Mayor Serv. Méd. PS PS PS PS  
Unid. Avançada Einstein Ibirapuera PS  
Unid. Avançada Einstein Perdizes PS  
Unid. Einstein Chácara Klabin PS  
Hosp. Israelita Albert Einstein PS/INT/MAT

TABELAS

Sulamérica Seguro Saúde – SP

Área de Comercialização

O produto possui comercialização nos municípios: Arujá, Barueri, Caieiras, Cajamar, Carapicuíba, Cotia, Diadema, Embu das Artes, Embu Guaçu, Ferraz de Vasconcelos, Francisco Morato, Franco da Rocha, Guararema, Guarulhos, Itapecerica da Serra, Itapevi, Itaquaquecetuba, Jandira, Juquitiba, Mairiporã, Mauá, Mogi das Cruzes, Osasco, Pirapora do Bom Jesus, Poá, Ribeirão Pires, Rio Grande da Serra, Santa Isabel, Santana de Parnaíba, Santo André, São Bernardo do Campo, São Caetano do Sul, São Lourenço da Serra, São Paulo, Suzano, Taboão da Serra e Vargem Grande Paulista.

Área de Utilização

A área de utilização do produto é a nível nacional.

Benefícios

Benefício Adicional Promocional (a partir de 04/02/2025)

Cuidado 360º – Ao contratar algum plano do Seguro Saúde que faça parte da oferta, o beneficiário pode optar pelo combo promocional que traz o Seguro Odontológico e o Seguro de Vida, ambos sem nenhum acréscimo na mensalidade, durante o período da campanha.

Seguro Odontológico

  • Plano Odonto Mais
  • Rol ampliado com mais 200 procedimentos, incluindo: consulta, limpeza, cirurgia, restaurações e prótese do Rol ANS
  • Ampla rede nacional, com mais de 55 mil opções de atendimento
  • Com reembolso e sem coparticipação
  • Desconto de até 70% em farmácias

Seguro de Vida

  • Cobertura de Morte
  • Cobertura de IPA
  • Assistência funeral individual e familiar
  • Para os planos Direto e Exato, a cobertura se dará somente em caso de acidente

Opcional para Grupos de 30 a 99 Vidas

  • Remissão de 2 anos: em caso de falecimento do segurado titular, os dependentes permanecem gratuitamente cobertos pelo seguro
  • Não haverá remissão caso o falecimento seja decorrente de doença ou lesão pré-existente
  • Haverá carência de 180 dias, exceto para falecimento decorrente de acidente pessoal

Carências

A redução de carência é válida para beneficiários até 64 anos, 11 meses e 29 dias.

Aproveitamento de carências: válido para beneficiários com plano anterior de operadoras congêneres, com tempo de permanência mínima de 3 meses completos, não podendo ultrapassar o prazo de até 60 dias do último boleto quitado.

Congêneres para grupos de 03 a 29 vidas: Amil, Bradesco/Medservice, Brf S/A, Caberj Integral Saúde, Camed, Care Plus, Cassi, Cemig Saúde, Centro Clínico Gaúcho, Círculo Operário Caxiense, Clinipam, Doctor Clin, Fundação São Francisco Xavier, Geap, Gndi, Hb, Humana, Lincx, Omint, One Health, Petrobras, Porto Seguro, Promedica, Santa Rita Saúde S/A, São Francisco Sistema de Saúde Sociedade, Seguros Unimed, Sobam, Unimed BH, Unimed Campinas, Unimed Campo Grande, Unimed Costa do Sol/Macaé, Unimed Cuiabá, Unimed Curitiba, Unimed do Estado de São Paulo, Unimed Fortaleza, Unimed Goiânia, Unimed João Pessoa, Unimed Juiz de Fora, Unimed Londrina, Unimed Maceió, Unimed Porto Alegre, Unimed Ribeirão Preto, Unimed Rio Verde, Unimed São José do Rio Preto, Unimed Sergipe, Unimed Sorocaba, Unimed Uberlândia, Unimed Volta Redonda e Vale S/A.

Congêneres para grupos a partir de 5 vidas: CNU, Golden Cross, Hapvida, Unimeds (exceto as descritas acima).

Aplicável exclusivamente para o Direito Nacional: Beneficência Portuguesa, PHS Samaritano, Santa Casa de Ribeirão Preto, Saúde Beneficência, Sermed, Go Care/Coopus, Premium, Santa Tereza.

Carência Contratual: beneficiários com idade a partir de 65 anos, com plano anterior que não faça parte da relação de congêneres, ou com plano anterior com menos de 3 meses de permanência, ou sem plano anterior.

A partir de 10 vidas: isenção de carências, exceto para parto, terapias não médicas e CPT.

Tabela de Carências por Grupo de Procedimentos

GrupoProcedimentosCarência Contratual
0Urgência e emergência24h
1Consultas médicas, cirurgias ambulatoriais sem anestesia ou sob anestesia local, exames laboratoriais, raio-x simples, ultrassonografias sem Doppler, acupuntura15 dias
2Internações clínicas ou cirúrgicas, hospital dia, ultrassonografia com Doppler, tomografia, ressonância magnética, radiologia intervencionista, medicina nuclear, ecodoppler, holter 24h, cateterismo, quimioterapia, radioterapia, litotripsia, diálises, entre outros180 dias
3Parto a termo300 dias
4Transplantes de órgãos e tecidos, procedimentos cirúrgicos com OPME/DMI180 dias
5Internações psiquiátricas, incluindo hospital dia180 dias
6Fisioterapia, psicologia, fonoaudiologia, terapia ocupacional e nutrição180 dias

Composição / Quem Pode Aderir

Empresas de 03 a 29 Vidas

Titulares:

  • Sócios: aceitos se comprovado por contrato social, com mínimo de 06 meses no quadro societário
  • Funcionários: devem comprovar vínculo empregatício (FGTS)
  • Administrador: nomeado no contrato social
  • Estagiários: sem limite de idade, aceitação de 100% da categoria
  • Aprendizes: maiores de 14 anos e menores de 24 anos

Dependentes:

  • Cônjuge ou companheiro
  • Filhos: até 44 anos, 11 meses e 29 dias
  • Netos: até 17 anos, 11 meses e 29 dias, com 12 meses de plano anterior
  • Irmãos: até 64 anos, 11 meses e 29 dias, com 12 meses de plano anterior, sem DS positiva, apenas para grupos a partir de 5 vidas (não válido para MEI)
  • Pai/Mãe/Padrasto/Madrasta: até 64 anos, 11 meses e 29 dias, com 12 meses de plano anterior, sem DS positiva, apenas para grupos a partir de 5 vidas (não válido para MEI)
  • Genro/Nora: até 44 anos, 11 meses e 29 dias, com 12 meses de plano anterior, sem DS positiva, apenas para grupos a partir de 5 vidas (não válido para MEI)

Empresas de 30 a 99 Vidas

Titulares:

  • Sócios: aceitos se comprovado por contrato social, com mínimo de 06 meses no quadro societário
  • Funcionários: devem comprovar vínculo empregatício (FGTS)
  • Administrador: nomeado no contrato social
  • Estagiários: até 30 anos, 11 meses e 29 dias
  • Aprendizes: maiores de 14 anos e menores de 24 anos

Dependentes:

  • Cônjuge ou companheiro
  • Filhos naturais e/ou adotivos, enteados solteiros: até 23 anos, 11 meses e 29 dias

Diferenciais de Coberturas

CoberturaDescriçãoDiretoNacionalClássicoEspec. 100Espec. MaisExecutivoPrestige
Check-upUma utilização por ano, exclusivo na rede para titulares acima de 29 anosEspec. Mais, Exec. e Prestige
Cirurgia RefrativaMiopia e hipermetropia com ou sem astigmatismo, sem limite de grau
Consulta ao ViajanteMédicos certificados fazem recomendações para viagem (BH, Recife, Curitiba, RJ)
Consulta Médica DomiciliarExclusiva por reembolso
EscleroterapiaTratamento de vasinhos e microvarizesSem limite sessões
FonoaudiologiaAvaliações e terapias fonoaudiológicasSem limite sessões
Lab INColeta de exames com agendamento pelo app no local escolhido (SP e RJ)
PsicomotricidadeTratamento para dificuldades no desenvolvimento sensorial e motorSem limite sessões
RetaguardaEquipe nos Hospitais Albert Einstein e Sírio Libanês para urgência/emergênciaApenas Prestige
Transplantes extrasCoração, pâncreas, pâncreas-rim e pulmão, incluindo doador vivoApenas Prestige
VacinasCalendário oficial do Ministério da Saúde, exclusivas na rede
Coleta DomiciliarColeta de material para exames em casa ou escritório
ConciergeIndicação de serviços de apoio à saúde, locação de veículos, táxi, mensageiro
Médico na Tela – EspecialistasTeleconsulta agendada com médicos da rede via app
Médico na Tela – Pronto AtendimentoClínico geral ou pediatra 24h pelo app
Motorista Amigo da SaúdeMotorista para retorno ao domicílio por recomendação médica (SP e RJ)Apenas Prestige
Psicólogo na TelaSessões de psicoterapia por vídeo, 24h, todos os dias
Remoção EspecialAmbulância para remoção quando necessitar de exames/consultas (SP e RJ)Apenas Prestige
Seguro Viagem InternacionalAtendimento médico em viagens internacionais, incluindo cobertura Schengen
Assistência Viagem NacionalServiços em caso de doenças ou acidentes em viagens nacionais
Concierge MaternidadeAtendimento exclusivo no Hospital Vila Nova Star, em SP
Central de Atendimento ExclusivaAtendimento em até 20s, atendentes sênior e bilíngues, sem transbordo

Documentos Necessários

Empresa

  • Cópia do contrato social e suas alterações com selo da Jucesp ou carimbo no verso
  • Cópia do cartão CNPJ
  • Guia quitada e relação do FGTS mais recente (quando a contratação incluir funcionário)
  • Quando assinado por procurador: procuração registrada em cartório com plenos poderes e cópia do RG ou CNH do procurador

Titular

  • Cópia do RG e CPF
  • Funcionário recém-contratado (até 30 dias): cópia das três páginas da carteira de trabalho e recibo completo do CAGED

Dependentes

Cônjuge/Companheiro(a):

  • RG, CPF e certidão de casamento, termo declaratório do registro civil ou escritura pública de união estável

Filhos solteiros ou inválidos:

  • RG e CPF (maiores de 18 anos) ou certidão de nascimento/RG (menores de 18 anos). Para filhos inválidos: relatório médico

Filhos adotivos:

  • RG e CPF (maiores de 18 anos) ou certidão de nascimento/RG (menores de 18 anos) e termo de guarda ou tutela emitido por Juiz de Direito

Genro e Nora:

  • RG, CPF ou CNH e certidão de casamento

Netos:

  • RG e CPF (maiores de 18 anos) ou certidão de nascimento/RG (menores de 18 anos)

Enteados:

  • RG e CPF (maiores de 18 anos) ou certidão de nascimento/RG (menores de 18 anos) e certidão de casamento do titular ou escritura declaratória

Estagiários:

  • RG, CPF, contrato de estágio assinado pelo estagiário, representante legal e instituição de ensino; carta em papel timbrado informando os nomes de todos os estagiários e adesão integral da categoria

Aprendizes:

  • RG, CPF, contrato de aprendiz assinado; cópia da inscrição/matrícula em escola ou instituição de ensino técnico

Expatriados/Estrangeiros:

  • RNE, CPF, cópia do passaporte carimbado pela Receita Federal e visto de permanência; carta em papel timbrado informando tratar-se de expatriado, tempo de permanência no Brasil e função na empresa

Forma de Pagamento

Primeira parcela via boleto bancário emitido pela seguradora.

Formação do Grupo

  • PME: de 03 a 29 vidas | Mínimo de 01 titular + 02 dependentes
  • MAIS: de 30 a 99 vidas

Produto

Ambulatorial e Hospitalar com Obstetrícia – cobertura para consultas médicas, exames, cirurgias, internações hospitalares e parto.

Rede Credenciada

Retaguarda do Hospital Albert Einstein a partir do plano Executivo.

Regras de Coparticipação

A empresa poderá optar pela coparticipação financeira para consultas, atendimento em pronto-socorro, exames, procedimentos ambulatoriais, terapias e valor fixo de internação. Isso resulta em redução do valor do prêmio, maior controle dos custos e valorização do benefício pelos funcionários.

  • Grupos de 03 a 29 vidas: com limitador
  • Grupos de 30 a 99 vidas: sem limitador

Tabela de Coparticipação – Grupos de 03 a 99 Vidas

Consultas Médicas30%R$ 33,37R$ 44,49R$ 44,49R$ 83,42R$ 166,85R$ 189,09
Atendimento em Pronto Socorro30%R$ 100,11R$ 139,04R$ 139,04R$ 155,72R$ 355,94R$ 389,31
Exames complementares A30%R$ 55,62R$ 66,74R$ 66,74R$ 77,86R$ 88,99R$ 100,11
Exames complementares B30%R$ 133,48R$ 166,85R$ 166,85R$ 189,09R$ 222,46R$ 389,31
Procedimentos ambulatoriais30%R$ 166,85R$ 177,97R$ 177,97R$ 222,46R$ 278,08R$ 444,93
Terapias30%R$ 55,62R$ 66,74R$ 66,74R$ 77,86R$ 100,11R$ 166,85
Internação 03–29 vidas (fixo)R$ 300,33R$ 355,94R$ 355,94R$ 556,16R$ 634,02R$ 778,62
Internação 30–99 vidas (fixo)R$ 270,00R$ 320,00R$ 320,00R$ 500,00R$ 570,00R$ 700,00

* Somente internação hospitalar não psiquiátrica.

Taxas

Cotação final com 2,38% de IOF.

Tipo de Contratação

Contrato Compulsório:

Para empresas a partir de 03 vidas, a contratação poderá ser por categoria funcional. Além dos sócios, administradores e diretores, poderão ser contratadas as categorias: Superintendentes, gerentes e supervisores. Obrigatória a contratação de 100% das categorias escolhidas.

Contrato Opcional/Flex:

Para empresas a partir de 03 vidas, a contratação é por livre escolha (não obrigatória para toda a massa), porém será obrigatória a adesão de no mínimo 03 vidas no plano odontológico.

  • Tabela Flex: contratação opcional/livre adesão, com inclusão obrigatória do produto odontológico
  • Tabela Empresário Individual: contratação compulsória ou opcional/livre adesão, para empresas MEI (CNAE 213-5)
  • Tabela PME: contratação compulsória, para demais categorias de CNPJ

Vigência / Vencimento

VigênciaVencimento
Dia 01Dia 5 do mês
Dia 10Dia 25 do mês
Dia 20Dia 5 do mês subsequente

Vigência da apólice: 12 ou 24 meses.